варианты оплаты персонала - GSM Форум

Astrakhan · 08.10.2009, 21:10

У меня мастера получают 35% от общей прибыли тоесть цена для клиента - запчасть.
Запчасти беру в Китае, рассчитываем по входящей. От продажи аксессуаров теже деньги, просто точка у меня в месте типа Митино, только Астрахань, вот мастера и за продавцов и за приемщиков. Оговорюсь, люди очень надежные, 2 точки на каждой по своему челу. По 2 мастера на точки ведущий 60% ведомый 40%. Плавают как сыр в масле

. На мастерах нельзя экономить. Я любое увеличение собственной прибыли рассматриваю через увеличение благосостояния мастеров.
Забыл аренда из прибыли вычитается и расходы на ЗП по гарантии.

Похожие темы
Тема	Автор	Раздел	Ответов	Последнее сообщение
Оптом сотовые телефоны и карты оплаты	Ольга	Объявления о покупке или продаже телефонов, аксессуаров, контрактов	3	05.03.2009 09:49
Samsung X640 Не работает клавиатура-варианты?	Uem	Все вопросы по ремонту телефонов Samsung платформы OM и SWIFT	14	07.08.2006 10:44
ищу варианты Callback'a	XOXOJI	JAVA приложения, мелодии, игры и т.п.	2	29.04.2006 12:32

08.10.2009, 21:10	#7
Astrakhan Пользователь Регистрация: 17.04.2008 Адрес: Россия, Астрахань Сообщений: 45 Поблагодарил: 10 Поблагодарили 7 раз за 6 сообщений Репа: 0	У меня мастера получают 35% от общей прибыли тоесть цена для клиента - запчасть. Запчасти беру в Китае, рассчитываем по входящей. От продажи аксессуаров теже деньги, просто точка у меня в месте типа Митино, только Астрахань, вот мастера и за продавцов и за приемщиков. Оговорюсь, люди очень надежные, 2 точки на каждой по своему челу. По 2 мастера на точки ведущий 60% ведомый 40%. Плавают как сыр в масле . На мастерах нельзя экономить. Я любое увеличение собственной прибыли рассматриваю через увеличение благосостояния мастеров. Забыл аренда из прибыли вычитается и расходы на ЗП по гарантии.