PDA

Просмотр полной версии : варианты оплаты персонала


созерцатель
23.06.2008, 19:25
предполагаю открыть СЦ по ремонту микроэлектроники (сотовые, компьютерыи т.п.), в данный момент являюсь частным мастером.

Наткнулся на проблемму расчета заработной платы персонала в зависимости от вида выполняемых работ. Кто сталкивался с подобным и кто по какой схеме работает. поделитесь пожалуйста

ufs8
24.06.2008, 10:20
У нас 40% за работу выполненую на оборудовании фирмы, и 60% за работу на своём. Это касясь прошивок, а железо 40%, установленная деталь оплачивается предприятием.

Vladis
21.10.2008, 21:03
Как отследить работу "на своем оборудовании", не понимаю, можно всегда обмануть? Надо исходить от стоимости рабочего места и стоимости мастера (налоги за него + болн. и отпуск). какую прибыль он приносит для покрытия аренды и всего проч. (+кормление приемщицы), соразмерен остаток дохода с личным запросом хозяина (отношение вложенных средств в мастерскую и их отработкой за какой то период), оптимально 30-35%. главное персонал-золотце, что очень редко. некоторым и 50% можно давать (не в ущерб предприятию) если быстро и качественно делают. а детали это нажива хозяина и к мастеру отношения не имеет. кроме случая снятия с б_у тел., т.е не купленного и не нажитого в боях хозяином. и чтобы шабашек "родственникам" меньше - цена в 2 раза меньше на ремонт + 50% мастеру с работы.

созерцатель
22.10.2008, 21:47
А как у вас идет покупка аппаратов на лом, т.е. на запчасти. Ведь один телефон, купленый за 100р. можно разобрать на всякие микрофоны, там и динамики, а после установки всего этого сумма в кассу идет на порядки превышающая стоимость купленого тела.

Я имею ввиду, что мастер, который сидит может как угодно и по своему усмотрению распоряжаться телефонами, куплеными в лом. И тут уже маловероятно что-то вычислить, если он работает недобросовестно

Vladis
23.10.2008, 10:45
Снимаю важную деталь, пускаю ее в склад, остальное как лом. стоимость ремонта не изменяем. потерь со 100 руб все равно нет, а нажива от 100р. туманная, нет гарантии что деталька исправна и т.п. . главное что важнее снять, дисплей, микруху, и провести на склад. и точно исправное, без "возможно".

Sergey38
15.12.2008, 20:26
я считаю что дело мастера паять и ремонтировать а не деньги делить, по концу работы за сделанные трубы сбивается сумма и делится на 3, за вычетом расходника часть налоги 2-я часть хозяину 3-я мастеру а если что-то покупается на лом то все из кармана хозяина ведь и вся ответственность на нем

VKoss
16.12.2008, 10:44
я считаю что дело мастера паять и ремонтировать а не деньги делить, по концу работы за сделанные трубы сбивается сумма и делится на 3, за вычетом расходника часть налоги 2-я часть хозяину 3-я мастеру а если что-то покупается на лом то все из кармана хозяина ведь и вся ответственность на нем

Поддерживаю у меня также:icq20:

FractalizeR
16.12.2008, 13:06
У нас 40% за работу выполненую на оборудовании фирмы, и 60% за работу на своём. Это касясь прошивок, а железо 40%, установленная деталь оплачивается предприятием.

Проценты начисляются с оборота или с прибыли?

anadikt
17.12.2008, 23:28
Вообще по хорошему:
мастеру по железу надо платить 30% с выручки (Сумма с клиента = стоимость запчасти + выручка)
мастеру по софту можно и 40%
ну и конечно же смотреть чтоб вся эта кропотливая работа отбивала аренду, налоги и свои затраты.

vik1967
17.12.2008, 23:43
у меня на предприятии, мастер 35% от стоимости выполненной работы (без учета запчастей), приемщица 10% от оборота выполненных работ (без учета запчастей)

Colonel Ed
12.06.2009, 08:23
Инженер получает 40% от стоимости работ. У каждого есть план в количестве отремонтированных аппаратов, при превышении плана - выплачиваются бонусы. При повторном поступлении аппарата в ремонт в период гарантии инженер штрафуется на 50% от суммы предидущего ремонта, также есть штрафы за прострочки в диагностике/ремонте. С запчастей инженер денег не получает, да и не должен он вообще заморачиваться стоимостью запчасти. Задача инженера: получил аппарат, вовремя протестил, либо починил( если без замены ЗИП), либо выставил заявку на ЗИП, а при поступлении новой запчасти установил ее и закрыл ремонт. Все. И получл 40 % от стоимости работ.

AVA_moto
09.07.2009, 16:57
Круто Вы живёте, 40%... Нам вот 15% платят с гарантийных, ну с платников чуть больше...((((

alles2020
12.09.2009, 09:48
Я оплачиваю 10 % от выработки. Чем больше заработали тем больше получили. Причём эти 10 % делятся на 4-х работяг. Ни чего пока работают, уже 5 лет.
Скажите что эксплуататор? Нет- скажу вам я. У меня всё продуманно до мелочей.

bes1de
16.09.2009, 13:24
alles2020
Толи у вас кризис и некто не рыпается или у них нету потребностей больших ну разве что кроме пива. ИМХО мастер приносит тебе весь доход

farmagic
26.09.2009, 23:20
+1000 к bes1de

toxdet
28.09.2009, 13:16
моржу попалам мы делим, вроде все не в обиде.

velicopter
28.09.2009, 19:32
у нас оплата 35% не зависимо от сложности,запчасти покупаем сами,чек приносим возвращают деньги.

MC_AMZ
28.09.2009, 20:28
от 30 до 50 % "с работы" в зависимости от квалификации мастера. Деление на "софтовых" и "железных" мастеров считаю неправильным - владея только одним из навыков даже неисправность порой не локализуешь.

int_55
06.10.2009, 16:03
плачу половину от моржи, заказы распределяю сам между персоналом.

jas
07.10.2009, 09:27
План от мастера мне, остальное зарабатывает себе.

Astrakhan
08.10.2009, 21:10
У меня мастера получают 35% от общей прибыли тоесть цена для клиента - запчасть.
Запчасти беру в Китае, рассчитываем по входящей. От продажи аксессуаров теже деньги, просто точка у меня в месте типа Митино, только Астрахань, вот мастера и за продавцов и за приемщиков. Оговорюсь, люди очень надежные, 2 точки на каждой по своему челу. По 2 мастера на точки ведущий 60% ведомый 40%. Плавают как сыр в масле :). На мастерах нельзя экономить. Я любое увеличение собственной прибыли рассматриваю через увеличение благосостояния мастеров.
Забыл аренда из прибыли вычитается и расходы на ЗП по гарантии.

killjapskin
29.10.2009, 15:35
У меня мастер получает 30% от выручки за вычетом запчастей и 100 р. в день, которые получает приемщица...

tmz
02.11.2009, 17:48
У меня мастер получает 30% от выручки за вычетом запчастей и 100 р. в день, которые получает приемщица...

уменя 60 на 40 от чистой

killjapskin
03.11.2009, 06:39
уменя 60 на 40 от чистой
От совей работы или от общей?

NoXX
03.11.2009, 09:06
Работал платили 30 на 70 потом урегулировали на 50%50 надоело ушёл работаю на себя.:)

Сергей2706
03.11.2009, 17:15
50% от выручки минус запчасти

evgenie
03.11.2009, 20:21
У меня мастера получают 30% от стоимость минус запчасти. Правда был один мастер он получал 50%. А вообще все зависит от квалификации мастера. Комуто и 60-70% не грех дать. Смотря какую работу он делает. Думаю может поделить процентов по сложности работы чем сложнее тем больше процент. Т.к. если какой процент не плати все-равно в работе начинаю перебирать. Снача всю халяву расхватывают а за сложные ремонты никто садиться не хочет

NoXX
03.11.2009, 21:53
Так называю тех кто хочет в РАЙ на чужом горбе вьехать......
Извиняй сам то как.......
Смотреть как люди работают от этого надо платить, а не от %%%%%
кто ночей не спит а кто-то бухает на кровные заработаные при этом приговаривает Я ХОЗЯИН. КОМУНИЗМ+ДЕМОКРАТИЯ из Личного Опыта пришлось общатся с ГПТУШНИКОМ.(ХОЗЯИН) :(:(:(:(:(
------------------------------------------------
Добавлено позже:
На мастерах нельзя экономить.

nsd1
28.11.2009, 11:35
у нас 50% причем запчасти оплачиваються

kosatik
01.12.2009, 18:42
у меня 50 на 50 от чистой

kostjarik
03.12.2009, 22:04
у меня мастер получает 40% от прибыли и не заморачивается.

ice33
08.10.2010, 10:04
Вариант оплаты 50% от того что платит клиент - стоимость запчасти не со всем правильный, т.к. порой организация однозначно будет работать в минус. Это если платить правильно все налоги! Чтобы работала в плюсе надо, чтобы был очень большой поток в ремонт оборудования. Максимум, что можно платить хорошему мастеру это 35% от (стоимость ремонта - стоимость запчастей). Для всех остальных у нас оплачивается от 15-30%

alf_alex
21.03.2011, 21:53
работал у разных людей, в основном 50 на 50 от чистой выручки. последний раз работал по схеме: НАЧАЛЬНИК предоставил свой прайс с деталями, в котором цены в 2 или 3 раза были завышены и я просто отдавал ему деньги за деталь, всё остальное мне, ему был важен товаро-оборот, так как работал у него в магазине в неболшой комнатке, особых растрат на меня небыло, оборудование всё мое

Goblin_13
11.04.2011, 01:27
Вариант оплаты 50% от того что платит клиент - стоимость запчасти не со всем правильный, т.к. порой организация однозначно будет работать в минус. Это если платить правильно все налоги! Чтобы работала в плюсе надо, чтобы был очень большой поток в ремонт оборудования. Максимум, что можно платить хорошему мастеру это 35% от (стоимость ремонта - стоимость запчастей). Для всех остальных у нас оплачивается от 15-30%
ну да. И текучесть стопроцентная за месяц приличных мастеров. Остаются только такие, кому и 15% жалко платить.